漳平市2022年城区中学补充招聘高校优秀毕业生工作方案

一、招聘计划

事业单位编制内教师7 名，详见招聘岗位表。

二、招聘岗位

1.城区高中教师：共4名

数学 1 名；地理1 名；生物1名；体育1 名。

2.城区初中教师：共3名

数学 2名；英语 1名。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导。

2.热爱教育事业，安心教育工作，具有敬业奉献精神；作风正派，遵纪守法，无不良诚信记录。

3.具有相应学段学科教师资格证书，所学专业应与任教学科相同或相近。

4.年龄：本科毕业30周岁及以下（即1991年1月及以后出生），研究生毕业35周岁及以下（即1986年1月及以后出生）。

5.身心健康，符合《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》规定的体检要求。

6.下列人员不得报考：

 ①尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

 ②涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

 ③在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满的人员；

 ④被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

 ⑤法律、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。符合报考条件的港澳台居民在报考时不受户籍限制。

 ⑥已经签订漳平市2018年师范类教育人才定向培养协议书的人员不参与此次专项招聘。

 ⑦已经参加2022年福建省中小学幼儿园新任教师公开招聘确定被录取的不能参加此次专项招聘。

（二）学历要求

师范类本科（或以上）2022年应届毕业生并取得学士（或以上）学位。

四、招聘程序

1.发布简章：在福建师范大学、闽南师范大学就业网发布招聘公告。

2.组织报名：（1）网上报名。应聘者将《漳平市2022年公开招聘高校优秀毕业生报名表》、相关证书、证明扫描或拍照发送邮箱（邮件及文件名：学科+毕业学校+姓名）：jy7532452@163.com（咨询电话0597-7532452）。报名时间为2022年7月6日-7月12日，逾期不接受报名。(特别注意：因时间关系，此次招聘只进行网上报名，不现场报名)。（2）资格审核。面试前进行资格审核，审核时应聘者应出示以下材料原件，并提交复印件：《漳平市2022年公开招聘高校优秀毕业生报名表》、身份证、就业推荐表、教师资格证相关证明材料、获奖证书、毕业证书（本科、研究生）、学位证书（学士、硕士）、 三方协议书。因提供不实信息或信息错漏而导致审核不合格或因此被取消考试及录用资格的，责任由应聘者自负。

3.组织面试：面试形式主要采取结构化面试、综合素质问答。面试满分100分，70分及以上合格，不足1：3时以实际人数确定面试。

因受新冠疫情影响，面试时间、地点漳平市教育局另行通知。

4.签约：从高分到低分按招聘岗位需求择优确定签约人选，签订就业协议书。

5.办理入编：签约人员名单在“漳平市教育局”公众号公示5个工作日。公示结果不影响聘用的（无异议者），2022年7月30日前组织体检，体检合格的8月办理入编手续,进行入职培训，9月上岗。

五、工资待遇

招聘的新任教师进事业编制，聘用人员与用人学校签订聘用合同，招聘的新任教师在我市教育系统最低服务年限为五年（未满服务年限提出辞职或调动的，按规定需缴交违约金）。工资等福利待遇按国家和省、市现行工资政策规定执行。

附件:1.漳平市2022年公开招聘高校优秀毕业生报名表

2.漳平市2022年城区中学补充招聘高校优秀毕业生

岗位表

漳平市教育局     中共漳平市委编办      漳平市人社局

2022年6月30日

附件1：

漳平市2022年公开招聘高校优秀毕业生报名表

注：所填信息必须真实准确。（本表A4纸双面打印）

附件2：